Une employée ou un employé bénéficie d'un avantage imposable si vous lui payez ou lui remboursez une cotisation à une association professionnelle dont le paiement est requis pour lui permettre de …

Dec 14, 2017 · En général, les cotisations à une association professionnelle que vous payez ou remboursez à vos employés sont imposables. En fonction de votre situation, l’avantage pourrait ne …

Par conséquent, le montant de la cotisation ainsi remboursé par l’Employeur au particulier constitue pour ce dernier un avantage dont la valeur doit être incluse dans le calcul de son revenu …

Si l’employeur a payé ou remboursé en tout ou en partie la cotisation de l’employé et que c’est ce dernier qui est le principal bénéficiaire de ce paiement et non l’employeur, le montant payé …

Si vous payez des cotisations à une association professionnelle et que votre situation ne correspond à aucune des situations mentionnées ci-dessus, alors l’avantage est imposable.

Au fédéral, il n’y a aucun avantage imposable lorsque l’employeur paie ou rembourse des cotisations à une association professionnelle si cette adhésion est bénéfique pour l’employeur.

Vous désirez savoir si ce paiement représente un avantage imposable qui doit être inclus dans le calcul de votre revenu provenant de votre emploi.

Information fiscale relative aux avantages imposables accordés aux employés, aux actionnaires ou aux associés.

Le tableau suivant indique si certains avantages imposables sont assujettis aux retenues à la source et aux cotisations de l'employeur. Il indique également à quelles cases du relevé 1 (RL-1) vous devez …

Les cotisations et certaines autres sommes que vous versez à certains régimes au bénéfice d'une employée ou d'un employé ne constituent pas un avantage imposable pour elle ou lui.